ADDISON | COVID-19 - Entschädigungen nach § 56 Infektionsschutzgesetz (IfSG)
Entschädigungen und Beihilfen richtig abrechnen
In diesem Webinar erläutern wir Ihnen intensiv diese Regelungen. Wir zeigen die Abrechnung von st- und sv-freien Beihilfen und der Entschädigungen gem. §56 IfSG und Sie erhalten Hinweise und Hilfe zur Beantragung von Erstattungen.
Mit Beispielen zu unterschiedlichen Szenarien (Gehalt, Stundenlohn, Tätigkeitsverbot, Quarantäne, Kinderbetreuung) unterstützen wir Sie bei der Anwendung der Berechnungslogiken und Fehlzeiten. Neben der Anwendungsanleitung erwarten Sie praxisnahe Tipps zur Handhabung und zu den aktuellen gesetzlichen Rahmen.
Nutzen Sie die Neuerungen zur Abrechnung der Sonderregelungen zu Covid-19 und unterstützen Sie Unternehmer und Arbeitnehmer bei der Bewältigung besonderer Situationen.
- Basislohnarten zur Abrechnung von Entschädigungen und Beihilfen
- Fehlzeiten- und Freistellungsgründe
- Grundlagen der Berechnungsautomatik für Entschädigungen gem. § 56 IfSG
- Abrechnung von Tätigkeitsverbot, Quarantäne und Kinderbetreuung
- Handhabe bei fehlendem Anspruch gem. § 56 IfSG
- Freiwillige Quarantäne
- Ansicht Monatswerte IfSG
- Auswertung Erstattung § 56 IfSG
- Hinweise zur Beantragung von Entschädigungen
- Beihilfen zur Milderung der Folgen der Corona-Krise bis € 1.500 st-/sv-frei
- Hinwiese zum Buchungsbeleg, standardisierte und manuelle Anpassung
Teilnehmerkreis
Das Webinar richtet sich an Anwender*innen der ADDISON Lohn- & Gehaltsabrechnung.
Fachliche Voraussetzung
Erfahrung mit der ADDISON Lohn- & Gehaltsabrechnung
Technische Voraussetzung
Internetzugang
Lautsprecher bzw. Headset
oder Telefon
Erfahrener Kundenbetreuer für die ADDISON-Software aus dem Bereich Lohn- & Gehaltsabrechnung
€ 160,- zzgl. USt.
pro Person und Webinar
In diesem Webinar erläutern wir Ihnen intensiv diese besonderen Regelungen, zeigen die Abrechnung von st- und sv-freien Beihilfen sowie der Entschädigungsleistungen gem. § 56 IfSG und geben Hinweise und Hilfen zur Beantragung von Erstattungen.
Mit Beispielen zu unterschiedlichen Szenarien (Stundenlohn, Gehalt, Corona-Erkrankung, Quarantäne, Kinderbetreuung) unterstützen wir Sie bei der Anwendung der neuen Berechnungslogiken und Fehlzeiten praxisnah und geben Tipps und Anwendungs-empfehlungen zur besseren Handhabung.